中國石油遼河油田一采油廠重要人事變動

2021-02-04 13:21:43   來源:   評論:0 點擊:   字體大?。?a href="javascript:SetFont(16)">大
2月2日下午,中國石油遼河油田興隆臺采油廠召開干部大會,宣布對興隆臺采油廠領導班子的調整決定。油田公司總經理孟衛工,油田公司黨委組織部(人事部)部長、主任趙萬輝出席。廠班子成員、副總師,副科級以上干部共計69人參加了會議。廠黨委書記尤洪軍主持會議。

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中國石油遼河油田公司黨委組織部(人事部)部長、主任趙萬輝同志首先宣讀了干部任免文件:

楊立龍同志任興隆臺采油廠廠長、廠黨委副書記。

王海生同志不再擔任興隆臺采油廠廠長、黨委副書記職務,改任油田公司副總地質師。

隨后,王海生、楊立龍、尤洪軍同志分別作了表態發言。
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會上,油田公司總經理孟衛工在講話中對王海生、楊立龍同志的工作和取得成績給予了高度的評價,并希望他們走上新崗位后,開拓進取、奮發有為,為油田公司高質量發展作出新貢獻。
就如何做好下步工作,孟總提出四點工作要求:
第一、置身千萬噸穩產大局,努力推動穩油增氣
興采是遼河油田稀油天然氣大廠,也是公司利潤貢獻最大的采油單位,在油田公司做好“三篇文章”、實現高質量發展進程中,肩負重要責任和使命。要站在講政治的高度,把穩油增氣作為第一要務。要提高政治站位,加強頂層設計,按照油田公司“十四五”確定的“12345”規劃目標任務,高標準高質量編制好采油廠中長期規劃。要解放思想、敢于突破,以實現儲采平衡為目標,深入落實“四精”要求,深化潛山成藏規律研究。要加大基礎研究和技術攻關力度,開展潛山、中生界及火山巖精細油藏描述、非常規油氣資源開發技術等科研攻關,推廣成熟技術應用,提升科技增油創效水平。
第二、著力強化提質增效,鞏固提升經營效益

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     第三、切實抓好安全環保,進一步夯實發展基礎

第四、全面加強黨的建設,充分發揮政治優勢


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